《苟不教的苟是什么意思》
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1、对普通员工，首先考虑其利益，然后才是社会价值。
2、帮助别人，但不伤害别人。
3、要改变消费者固有的想法，比登太阳还难;但不是不可能的。
4、一个企业老总一定要以平等的眼光看待他的员工。
5、“散”的甜头，“散”完之后才知道。人们不敢散财，是因为害怕散出之后就再也回不来了。其实，“大有”和“大无”是相通的。
6、你有没有试想过，当你再次打开宿舍的门，发现所有的床铺都是空的，床板上空空的，他们都走了，你还以为这只是一次暑假，他们去去就回，但是他们真的走了，也许再也不会回来了。。。
7、对于营销驱动型的公司，营销就是个舵，你作为一把手你自己都不去管这个方向，管这个最重要的舵，那这个公司很容易出错。老板亲自抓，更大的作用是：整个公司的资源，人力、财力、物力，会往那个方向去流。
8、你要在法律限制的夹缝中找到自己的生存空间。
9、摘不到的星星，总是最闪亮的。溜掉的小鱼，总是最美丽的。错过的电影，总是最好看的。失去的情人，总是最懂我的。我始终不明白，这究竟是什么道理。
10、团队核心成员有人要提出辞职时，不要挽留，既然提出了，他迟早是要走的。
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