《陆游落梅赏析》
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1、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
2、积极的人，做任何事情都不会欠缺主动。
3、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
4、调动情绪的能力就是领导力。
5、世界上没有走不通的路。
6、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
7、企业做不大，就是因为你只顾低头拉车，不抬头看路。
8、诚意把入迷者逼醒。
9、执行力是从上贯彻到下，手不要总往下面指。
10、在团队建设上，别人身上的不足，可能就是你存在的价值。
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