《描写中年男人》
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1、当老板经历事业的最高峰时,要采取“三三制”原则:(1)三分之一精力用在当下事业;(2)三分之一培养后继之君;(3)三分之一谋划未来。
2、认识自己,降伏自己,改变自己,才能改变别人。
3、赢取友谊与影响他人最有效的方法之一。是认真对待别人的想法,让他觉得他很重要。
4、公司存在三种人:人手,人才,人物。
5、很多人达不成目标就找借口和理由。这所有的借口和理由就是一句话:没有资源。其实资源从来都不是问题,只要你有智慧去整合这些资源。
6、事实上,你不能在争执中获胜。你输了,就是输了,即使你赢了,也等于输了。原因何在?即使你赢了对方,把他说得体无完肤,你也许觉得当时很解恨,但是,因为你逼得对方低你一等,剌伤了他的自尊,就招致了他对你一辈子的怨恨。
7、你的员工都干什么来了,大家到一起就是为了分配!
8、以往我遭受的种种挫折和失败,都为我今天的崭新生活打下了坚实的基础。
9、你精神头不足的时候,你判断什么都难!
10、发展好的企业就是建立一套文化(灵魂)把别人同化。
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