《描写樱桃谜语》
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1、领导者如何得到团队的信任：1)坚定可靠：无论挑战挑战多大，在关键时刻，领导者扛住压力，随时都在，为团队付出，2)诚信一致：领导者兑现他们的诺言和约定;言行一致，从不一套做一套，3)信任团队：信任并放权给团队，才能获得团队的信任。
2、要原谅这世界和自己。要告诉自己，我值得拥有最好的一切。
3、那些敢于去尝试的人一定是聪明人，只有那些不敢尝试的人才是绝对的失败者。
4、向那些疯狂、特立独行、想法与众不同的家伙们致敬。或许他们在—些人看来是疯子，但却是我们眼中的天才。
5、你不能只问顾客要什么，然后想法子给他们做什么。等你做出来，他们已经另有新欢了。
6、每个人都应了解自己的兴趣、激情和能力，并在自己热爱的领域里充分发挥自己的潜力。
7、事情的胜败得失，我不是很在乎，我在乎的是我喜欢这份工作，乐于从事的这项事业。如果努力之后，我还是失败了，那我相信自己还会努力的。
8、我愿意用我所有的科技去换取和苏格拉底相处的一个下午。
9、那些敢于去尝试的人一定是聪明人，只有那些不敢尝试的人才是绝对的失败者。
10、你装了某度公司的一款应用，他就会唤醒十几个兄弟，比葫芦娃还可怕，手挽着手在你手机里，杀都杀不尽。
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