《考核谈话怎么评价领导》
夏洛的网英文句子赏析网小编为大家整理的考核谈话怎么评价领导句子如下，如果喜欢请多多宣传哦。
1、打仗不慌不忙，先求稳当，次求变化;办事无声无臭，既要精当，又要简捷。
2、闻善言则拜，告有过则喜，有圣贤之气象。坐密室如通衢，驭寸心如六马，可以免过。心不清则无以见道，志不确则无以立功。
3、遇棘手之际，须从耐烦二字痛下功夫。
4、对于事物的每一种运动形式，必须注意它和其他各种运动形式的共同点。但是，尤其重要的是，成为我们认识事物的基础的东西，则是必须注意它的特殊点的，就是说，注意它和其他运动形式的质的区别。
5、轻财足以聚人，律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。
6、观人四法：讲信用、无官气、有条理、少大话。
7、自信人生二百年，会当水击三千里。
8、艰苦则筋骨渐强，娇养则精力愈弱。
9、虚心使人进步，骄傲使人落后。
10、人不能没有批评和自我批评，那样一个人就不能进步。
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